这次的春晓HR工作坊精品课，大家心满意足学会了薪酬设计
2018-11-18 极致课堂
负责任的老师从来就是这样不解惑不罢休by 陈春晓
春晓老师手把手教着做薪酬，两天下来，实操重于理论，逻辑多于鸡汤，学员们的收获是？ “感谢老师毫无保留地为我们解惑！” by 某美女学员。
是的，端详企业顾问#春晓HR工作坊#第九期，作为年末献礼之一，隆重推出了陈春晓老师的《整体薪酬和福利设计》课程。来自全国各地的52名学员相知相熟，一起探讨，如饥似渴，动手动脑，认真聆听，实操演练，忙得不亦乐乎。课程逻辑缜密，驾轻就熟，以薪酬体系设计框架、职位价值评估、薪酬策略与水平分析、薪酬架构设计、薪酬调查、薪酬管理与接口、特殊群体的薪酬设计、薪酬管理流程制度、表单、薪酬福利设计等方面层层递进，尤其着重解析了薪酬体系设计的常用九个核心步骤等重难点。
正如学员评价的那样，春晓老师将十余年500强集团HRD工作经验总结悉数分享，毫无保留，只为真心帮助HR从业者、爱好者。
课后，作为彩蛋压轴，春晓老师特设了互助提问环节，学员大胆提问，学员互相解答，由春晓老师最后“锦上添花”。相聚时的陌生感早已不见踪影，两天的积累的“同学情”越发珍贵。丰富了知识，新添了好友，一举数得，不虚此行。多说无益，现场说了算。满屏都是求知若渴的表情和欢乐互动的情绪。大家带着期盼而来，带着记得满满的小本本而归，对他们来说，工作上也许收获了新的启发，厘清了头绪。对端详君来说，大家的点赞就是对我们最大的认可！
